انسحاب أوشيدوري من سباق الكازينوهات في ناغازاكي بسبب مخالفات أخلاقية.

قالت أوشيدوري إنها لا توافق على قواعد التطوير والتشغيل التي تفرضها المحافظة وأن عملية طلب العروض (RFP) لا يتم تنفيذها بشكل أخلاقي أو عادل.

وقالت إن العديد من القيود التي تفرضها المحافظة غير معقولة ، وبالتالي لا يمكنها ممارسة الأعمال التجارية بطريقة عقلانية وفعالة في الوقت الحاضر.

في بيان ، قالت الشركة أيضًا إنها واجهت "شكوكًا متعددة بشأن الاحتيال الأخلاقي في عملية طلب العروض". وخلصت إلى أنه لا يمكنها المشاركة إلا في عملية اختيار تتسم بالشفافية والاحتراف.

أعربت الشركة عن شكرها لجميع المعنيين ولأهالي المنطقة لدعمهم وتعاونهم في أعمال IR في ناغازاكي.

انضمت أوشيدوري إلى Mohegan Gaming and Entertainment في يناير من هذا العام ، في محاولة مشتركة للحصول على ترخيص Nagasaki IR.

في مارس ، أعلنت حكومة ناغازاكي أنها قلصت قائمة المرشحين لـ IR الجديدة إلى ثلاثة: أوشيدوري ، وكازينوهات النمسا الدولية ، ومجموعة نيكي تشياو فو ، وهي مشروع مشترك بين شركة تطوير العقارات التجارية اليابانية The Niki Group وشركة البناء التايوانية Chyau Fwu Group ، المعروفة أيضًا باسم مجموعة باركفيو.

تأسست شركة Oshidori International Development لغرض تطوير منتجع متكامل في مدينة ساسيبو ، ناغازاكي ، وهي مملوكة لشركة الاستثمار Oshidori International Holdings.

في الأسبوع الماضي ، عينت Mohegan Gaming and Entertainment ، شريكة أوشيدوري في الطلب ، كيم كوان نائبة للرئيس لإدارة المواهب ، وناكيتريس سنو مديرة لتجربة الموظف والضيف في الشركة.

عملت كوان سابقًا كمديرة لشركة KWConsulting ، وشغلت منصب نائب رئيس الموارد البشرية في Prudential Financial لمدة ثماني سنوات.

قالت موهيجان إن سنو تجلب أكثر من 15 عامًا من الخبرة في صناعة الضيافة ، حيث عملت مع العديد من الفنادق والمنتجعات في جميع أنحاء فلوريدا. في الآونة الأخيرة ، شغلت منصب مديرة المطاعم وكبيرة مديري الفعاليات في والدورف أستوريا أورلاندو وهيلتون أورلاندو بونيه كريك.

قال المشغل إن التعيينات سترى الشركة تنفذ استراتيجية قوية ومتكاملة للموارد البشرية عبر ممتلكاتها.

قال راي بينولت ، الرئيس والمدير التنفيذي لشركة موهيجان للألعاب والترفيه: "يسر موهيجان للألعاب والترفيه أن تنضم كيم كوان وناكيتريس سنو إلى فريق الموارد البشرية للشركات لدعم التطوير التنظيمي المستمر لشركتنا في جميع أنحاء الولايات المتحدة وخارجها".

"موظفونا حيويون لتمكين النجاح العالمي المستمر لشركة MGE ، وأتطلع إلى قيادة كيم وناكيتريس لضمان تحقيق كل عضو في فريق MGE كامل إمكاناته ، مع إشراك روح أكواي."